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CEIBS-HRoot 10月31日即将与您对话:高管薪酬设计如何量体裁衣

HRoot2018-06-05 08:40:48

近年来,高管薪酬一直是市场焦点话题之一:


  • 企业高管究竟应该拿多少薪酬?

  • 稳定型企业与成长型企业的高管薪酬设计有何不同?

  • 薪酬世界上到底该以激励为目的还是要更多的考虑绩效?

  • 股票、期权,现金奖励哪个更有效?

  • 如何将数据和人的行为串联在一起以激发高管的潜能,激励高管的动力?


企业高管的薪酬问题之所以会引发广泛热议,其原因就在于大家对此存在很多认知上的误区。当你揭开不同企业薪酬设计的神秘面纱,你会发现,没有最好的薪酬设计,也没有绝对的薪酬设计。此次中欧国际工商学院联合HRoot,特别邀请到中欧会计学黄钰昌教授,与您共同探究不同商业模式下的高管薪酬设计


日程安排
09:00-09:30
签到
09:30-09:40
破冰
09:40-10:00
热身时间:问题采集&黄教授互动交流
10:00-11:30
中欧EMBA公开课: "高管薪酬设计"如何量体裁衣?
Q&A

11:30-12:00
校园参观


活动时间

2015年10月31日(周六)

9:00 am -12:00 am


活动地点

北京市海淀区东北旺西路8号中关村软件园20号楼 中欧国际工商学院北京校园


邀约对象

企业人力资源总监、薪酬管理、培训高级经理及以上级别人员

(数量有限,报满即止)


嘉宾介绍


黄钰昌 教授

中欧国际工商学院会计学教授

美国加利福尼亚大学伯克利分校企业管理博士


黄钰昌教授是中欧国际工商学院会计学教授。在此之前,他曾是美国亚利桑那州立大学W.P.凯瑞商学院的会计学副教授。


黄教授于1987年在美国加州大学伯克利分校获得会计学博士学位。在加入亚利桑那州立大学之前,他曾执教于美国匹兹堡大学卡茨商学院。黄教授的教学和研究领域包括管理会计、激励合同设计、绩效评估、医疗成本和质量管理。在W.P.凯瑞商学院任教期间,黄教授的授课主要对象为工商管理学硕士包括各式 MBA 课程,以及为高级管理人员开设的 EMBA 专业项目和博士生管理会计研究。1998年,他获得该校会计学与信息管理学院颁发的"优秀教学奖"。黄教授曾于2007-2009年间被选为美国会计学会管理会计组的秘书长。他目前是几个主要学术刊物(如:《会计评论》)的编委会成员。黄教授的研究论文被广泛发表在《管理科学》、《会计研究评论》、《会计评论》、《财会与公共政策期刊》、《会计学期刊》和《审计与理财》等学术期刊上。


报名请咨询

Genie Chen/陈小姐

电话:021-5821 5197-181/ 3125 5756

邮箱:genie@hroot.com


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